2863. Pravilnik o pravicah, obveznostih in odgovornostih članov Sveta Banke Slovenije in delavcev s posebnimi pooblastili Banke Slovenije
Na podlagi drugega in tretjega odstavka 42. člena Zakona o Banki Slovenije (Uradni list RS, št. 58/02, 85/02 – popr. in 39/06) je Svet Banke Slovenije na 334. seji dne 21. 6. 2006 sprejel
PRAVILNIK
o pravicah, obveznostih in odgovornostih članov Sveta Banke Slovenije in delavcev s posebnimi pooblastili Banke Slovenije
Ta pravilnik določa pravice, obveznosti in odgovornosti članov Sveta Banke Slovenije (v nadaljevanju: člani Sveta BS) in delavcev s posebnimi pooblastili, ki izvirajo iz delovnega razmerja.
Delavci s posebnimi pooblastili so: generalni sekretar, direktorji oddelkov, svetovalci guvernerja, strateški analitik, vodja Kabineta guvernerja in svetovalec za odnose z javnostmi.
Za pravice, obveznosti in odgovornosti, ki jih ne ureja ta pravilnik, se uporabljajo določbe zakona, ki ureja delovna razmerja, Kolektivna pogodba Banke Slovenije ter določbe drugih notranjih aktov Banke Slovenije.
S pogodbo o zaposlitvi se lahko določijo dodatne pravice iz delovnega razmerja članov Sveta BS in delavcev s posebnimi pooblastili, dodatne obveznosti in odgovornosti pa, če ne nasprotujejo prisilnim predpisom.
V pravilniku uporabljeni izrazi, zapisani v moški spolni obliki, so uporabljeni kot nevtralni izrazi za ženski in moški spol.
II. PRAVICE, OBVEZNOSTI IN ODGOVORNOSTI ČLANOV SVETA BANKE SLOVENIJE
Član Sveta BS je imenovan za 6-letni mandat. Ob nastopu mandata član Sveta BS podpiše posebno izjavo, s katero jamči, da v njegovem primeru ni podan razlog nezdružljivosti s funkcijo člana Sveta BS po 38. členu Zakona o Banki Slovenije.
Član Sveta BS lahko po imenovanju nastopi svojo funkcijo, ko svoj status uskladi s tretjim odstavkom 38. člena Zakona o Banki Slovenije.
Član Sveta BS lahko sklene z Banko Slovenije pogodbo o zaposlitvi, ko izpolni pogoje iz prejšnjega odstavka tega člena. Član Sveta BS nastopi delovno razmerje z dnem, ki je določen v pogodbi o zaposlitvi.
Pogodbo o zaposlitvi sklene član Sveta BS z Banko Slovenije za polni delovni čas.
Pogodbo o zaposlitvi člana Sveta BS podpišeta član Sveta BS in v imenu Banke Slovenije guverner.
Pogodbo o zaposlitvi guvernerja podpiše v imenu Banke Slovenije viceguverner, ki je imenovan za namestnika. Če noben od viceguvernerjev ni imenovan za namestnika guvernerja, pogodbo o zaposlitvi z guvernerjem v imenu Banke Slovenije podpiše viceguverner, ki najdlje opravlja funkcijo viceguvernerja.
Za svoje delo po pogodbi o zaposlitvi član Sveta BS prejema plačo. Plača člana Sveta BS je sestavljena iz osnovne plače, dela plače za delovno uspešnost in dodatkov.
Osnovna plača člana Sveta BS se določi v razmerju do povprečne bruto osnovne plače, izplačane po Kolektivni pogodbi Banke Slovenije za tekoči mesec.
Osnovna plača člana Sveta BS ne more biti nižja od najvišje osnovne plače direktorja oddelka, povečane za 20%.
Višina plače se določi s pogodbo o zaposlitvi.
Za dodatke, povračila stroškov v zvezi z delom, jubilejne nagrade, odpravnino ob upokojitvi in druge pravice članov Sveta BS se uporabljajo določbe zakona, ki ureja delovna razmerja, ter določbe Kolektivne pogodbe Banke Slovenije in splošnih aktov Banke Slovenije.
Član Sveta BS ima pravico do povračila stroškov v zvezi s službenimi potovanji (dnevnica, stroški prevoza in prenočevanja), pri čemer se dnevnica izplača v skladu s podzakonskim aktom, ki ureja povračilo stroškov in drugih prejemkov v zvezi z delom.
Dolžina letnega dopusta člana Sveta BS se določi v pogodbi o zaposlitvi, pri čemer pa ta ne sme biti krajši od letnega dopusta, ki bi članu Sveta BS pripadal po Kolektivni pogodbi Banke Slovenije.