TFL Vsebine / Odločbe Višjih sodišč
VDSS Sodba Pdp 280/2025 - vodilni delavec - razrešitev vodilnega delavca - razlogi za razrešitev - dokazno breme delodajalca - predčasna razrešitev
"I/1. Tožeči stranki delovno razmerje pri toženi stranki po pogodbi o zaposlitvi št. ... z dne 27. 6. 2022 ni prenehalo na podlagi sklepa št. ... z dne 12. 4. 2023, ampak ji je trajalo od 13. 4. 2023 do 7. 7. 2023.
I/2. Tožena stranka je dolžna tožeči stranki v roku 8 dni za čas od 13. 4. 2023 do 7. 7. 2023 priznati vse pravice iz pogodbe o zaposlitvi št. ... z dne 27. 6. 2022 in ji tako izplačati razliko v plači:
- za mesec april 2023 v višini 186,84 EUR z zakonskimi zamudnimi obrestmi od ustreznega neto zneska od 10. 5. 2023 dalje do plačila,
- za mesec maj 2023 v višini 374,83 EUR z zakonskimi zamudnimi obrestmi od ustreznega neto zneska od 10. 6. 2023 dalje do plačila,
- za mesec junij 2023 v višini 374,83 EUR z zakonskimi zamudnimi obrestmi od ustreznega neto zneska od 10. 7. 2023 dalje do plačila,
- za mesec julij 2023 v višini 84,64 EUR z zakonskimi zamudnimi obrestmi od ustreznega neto zneska od 10. 8. 2023 dalje do plačila.
I/3. Kar zahteva tožeča stranka več ali drugače (veljavnost pogodbe o zaposlitvi z dne 27. 6. 2022 za nedoločen čas in sodno razvezo te pogodbe z dnem 7. 7. 2023), se zavrne.
II. Tožena stranka je dolžna tožeči stranki povrniti stroške postopka v višini 1.229,61 EUR, v roku 8 dni, v primeru zamude z zakonskimi zamudnimi obrestmi od prvega dne po poteku tega roka dalje do plačila."
II. V ostalem se pritožba zavrne in se v nespremenjenem delu potrdi sodba sodišča prve stopnje.
III. Tožena stranka sama krije svoje stroške pritožbenega postopka.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.