IZREK
Pritožbi se ugodi in se izpodbijana sodba sodišča prve stopnje spremeni, tako da glasi: "1. Razveljavita se sklepa tožene stranke z dne 3. 8. in 11. 8. 1998 o prenehanju delovnega razmerja tožnice pri toženi stranki. 2. Ugotovi se, da tožnici dne 4. 8. 1998 delovno razmerje pri toženi stranki ni prenehalo in ji še vedno traja z vsemi pravicami in obveznostmi iz delovnega razmerja. 3. Tožena stranka je dolžna pozvati tožnico nazaj na delo in ji za čas, ko ni delala, vpisati delovno dobo v delovno knjižico, obračunati in odvesti vse ustrezne prispevke in davke, nato pa tožnici izplačati pripadajoče neto zneske plače, skupaj z zakonitimi zamudnimi obrestmi od dneva zapadlosti posamičnih mesečnih zneskov v plačilo dalje, vse v osmih dneh pod izvršbo." Tožena stranka je dolžna povrniti tožnici stroške pritožbenega postopka v znesku 28.696,00 SIT.
JEDRO
Ker tožena stranka - zasebni delodajalec - ni tožnici vročila niti zahteve za uvedbo disciplinskega postopka niti vabila za disciplinsko obravnavo, je absolutno bistveno kršila določbe disciplinskega postopka, ter izrečeni disciplinski ukrep prenahanja delovnega razmerja ni bil zakonit, saj mora tudi zasebni delodajalec spoštovati zakonske določbe o poteku disciplinskega postopka.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.