Uredba o priznanjih in denarnih nagradah v organih državne uprave, pravosodnih organih in upravah lokalnih skupnosti

OBJAVLJENO V: Uradni list RS 102-3495/2025, stran 11761 DATUM OBJAVE: 5.12.2025

RS 102-3495/2025

3495. Uredba o priznanjih in denarnih nagradah v organih državne uprave, pravosodnih organih in upravah lokalnih skupnosti

Na podlagi tretjega odstavka 125. člena in za izvrševanje 125. člena Zakona o javnih uslužbencih (Uradni list RS, št. 32/25) Vlada Republike Slovenije izdaja

U R E D B O
o priznanjih in denarnih nagradah v organih državne uprave, pravosodnih organih in upravah lokalnih skupnosti

I. SPLOŠNA DOLOČBA

1. člen

(vsebina)

(1)

Ta uredba določa vrste priznanj in postopek podeljevanja priznanj ter denarnih nagrad v organih državne uprave, pravosodnih organih in upravah lokalnih skupnosti (v nadaljnjem besedilu: organ).

(2)

Priznanja in denarne nagrade v skladu s to uredbo se lahko podelijo tudi javnim uslužbencem, ki se jim priznanja in denarne nagrade lahko podeljujejo tudi na podlagi posebnih predpisov.

II. VRSTE IN OBRAZCI PRIZNANJ

2. člen

(vrste priznanj)

(1)

Javnim uslužbencem se za posebne delovne uspehe, dosežene na posameznih področjih dela ali pri opravljanju delovnih nalog, ki prispevajo k uspešnosti in učinkovitosti poslovanja ter krepitvi ugleda organa, zmanjšanju stroškov poslovanja ali skrajševanju delovnih postopkov, in za dolgoletno strokovno delo podeljujejo naslednja priznanja:

pohvala,

plaketa,

spominska plaketa ob upokojitvi.

(2)

Javnim uslužbencem se poleg priznanja iz druge alineje prejšnjega odstavka podeli tudi denarna nagrada.

3. člen

(pohvala)

(1)

Pohvala se podeli pisno za vidnejše delovne uspehe oziroma uspešno končane zahtevne projekte, ki prispevajo k uspešnosti in učinkovitosti poslovanja, zmanjšanju stroškov poslovanja, skrajševanju delovnih postopkov ali krepitvi ugleda organa.

(2)

Pohvala se lahko javnemu uslužbencu podeli večkrat.

4. člen

(plaketa)

(1)

Plaketa se podeli za:

izjemne delovne uspehe oziroma uspešno končane izjemno zahtevne projekte, ki prispevajo k uspešnosti in učinkovitosti poslovanja, zmanjšanju stroškov poslovanja, skrajševanju delovnih postopkov ali krepitvi ugleda organa (v nadaljnjem besedilu: plaketa za izjemne delovne uspehe), ali

dolgoletno strokovno delo in izjemne delovne uspehe, ki prispevajo k uspešnosti in učinkovitosti poslovanja ter krepitvi ugleda organa, če ima javni uslužbenec najmanj 15 let službene dobe pri organu.

(2)

Plaketa iz prve alineje prejšnjega odstavka se lahko javnemu uslužbencu podeli večkrat, plaketa iz druge alineje prejšnjega odstavka pa le enkrat v okviru istega organa.

5. člen

(spominska plaketa ob upokojitvi)

Javnim uslužbencem se ob upokojitvi podeli spominska plaketa, če ima javni uslužbenec ob upokojitvi najmanj 30 let službene dobe in je bilo njegovo delo izjemno uspešno oziroma ima izjemne zasluge pri krepitvi ugleda organa.

6. člen

(denarna nagrada)