TFL Vsebine / Odločbe Vrhovnega sodišča
Sodba VIII Ips 28/2014 - izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi - hujša kršitev obveznosti iz delovnega razmerja – evidentiranje prisotnosti - nemožnost nadaljevanja delovneg...
Tožena stranka krije sama svoje stroške revizijskega postopka.
Zakon ne določa, da je treba odpoved pogodbe o zaposlitvi podati v obliki odločbe z izrekom in obrazložitvijo, pač pa le, da mora biti podana v pisni obliki in da mora vsebovati obrazložitev odpovednega razloga ter opozorilo na pravno varstvo in pravice iz naslova zavarovanja za primer brezposelnosti.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.