8. člen
(naloge mentorja)
Mentor ima zlasti naslednje naloge:
1.
pripravi program pripravništva v sodelovanju z vodji služb za posamezno strokovno področje;
2.
skrbi, da se izvaja pripravništvo po programu pripravništva;
3.
uvaja s pomočjo drugih strokovnih delavcev pripravnika v delo ter mu z navodili, nasveti in s praktičnim delom pomaga pri usposabljanju za samostojno delo;
4.
skrbi, da pripravnik sodeluje na strokovnih posvetih;
5.
obravnava skupaj s pripravniki posamezna praktična strokovna vprašanja;
6.
dodeljuje delo oziroma posamezna opravila pripravniku, ki jih mora pripravnik praktično obvladati po končanem pripravništvu;
7.
nadzira sam in po drugih strokovnih delavcih, ali se je pripravnik na strokovnem področju zadosti usposobil za samostojno delo;
8.
usmerja pripravnika pri izdelavi strokovne naloge;
9.
oceni delo pripravnika po poteku pripravniške dobe.