7. člen
(objava internega natečaja)
(1)
Interni natečaj se objavi na spletnem mestu državne uprave (portal GOV.SI).
(2)
Obvestilo o objavi internega natečaja se lahko objavi tudi na internih straneh organa, ki razpisuje interni natečaj, in v informacijskem sistemu za upravljanje s kadrovskimi viri. Obvestilo vsebuje najmanj podatke o delovnem mestu, organu in roku za prijavo ter navedbo, da gre le za obvestilo, in spletno povezavo do objave celotnega besedila internega natečaja oziroma navedbo spletne strani, na kateri je objavljeno besedilo internega natečaja.
(3)
Objava internega natečaja mora vsebovati najmanj podatke o:
1.
organu in kraju opravljanja dela;
2.
vrsti delovnega mesta in okvirni vsebini nalog;
3.
pogojih za opravljanje dela v skladu z zakonom, podzakonskim predpisom, kolektivno pogodbo in sistemizacijo;
4.
trajanju poskusnega dela, če je zahtevano;
5.
navedbah o izpolnjevanju pogojev in dokazilih, ki jih mora javni uslužbenec priložiti prijavi;
6.
izhodiščnem plačnem razredu delovnega mesta ali naziva;
7.
datumu poteka roka za vlaganje prijav;
8.
elektronskem naslovu za vlaganje prijav pri organu;
9.
osebi, ki daje informacije o izvedbi internega natečaja, in osebi, ki daje informacije s področja dela;
10.
tem, da bodo obravnavane samo popolne in pravočasne prijave;
11.
spletni strani ministrstva, pristojnega za upravo, na kateri je objavljen seznam drugih državnih organov in uprav lokalnih skupnosti, ki so pristopili k internemu trgu dela.
(4)
Če se interni natečaj razpisuje za uradniško delovno mesto, objava vsebuje navedbo, da se na interni natečaj za uradniško delovno mesto lahko prijavi uradnik ali strokovno-tehnični javni uslužbenec, ki mu uradniški naziv miruje v skladu z določbami zakona, ki ureja javne uslužbence.
(5)
Če se interni natečaj izvaja za strokovno-tehnično delovno mesto, objava vsebuje navedbo o predhodnem preizkusu usposobljenosti, če bo ta izveden.
(6)
V objavi internega natečaja mora biti navedeno tudi, da mora prijava javnega uslužbenca vsebovati podatke o izpolnjevanju pogojev, in sicer:
1.
glede predpisane izobrazbe; razvidni morajo biti raven in smer izobrazbe, leto pridobitve izobrazbe in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena;
2.
glede predpisanih delovnih izkušenj z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela;
3.
izpolnjevanje vseh drugih pogojev za razpisano delovno mesto;
4.
o imenovanju v uradniški naziv ali o mirovanju naziva v skladu z zakonom, ki ureja javne uslužbence, če se interni natečaj nanaša na uradniško delovno mesto.
(7)
Rok za vlaganje prijav na interni natečaj je najmanj osem dni od dneva objave internega natečaja. Rok za vlaganje prijav začne teči naslednji dan po objavi besedila internega natečaja na spletnem mestu državne uprave (portal GOV.SI).