51. člen
Dodatki
Za delo v delovnem času, ki je za delavce manj ugoden, jim pripadajo dodatki v naslednjih odstotkih od osnovne plače za polni delovni čas:
– delo v popoldanski izmeni – 10%,
– delo v nočni izmeni – 10%,
– za čas pripravljenosti na domu – 10%,
– za delo v deljenem delovnem času
a) za prekinitev dela več kot 1 uro – 15%,
b) za prekinitev dela več kot 2 uri – 20%,
– dežurstvo – 20%,
– nočno delo
a) občasno – 50%,
b) stalno – 60%,
– delo prek polnega delovnega časa – 50%,
– delo v nedeljo – 50%.
Za delo na dan državnega praznika oziroma po zakonu prostega dne pripada delavcu poleg plače še dodatek 150% za vsako opravljeno delovno uro, če mu ni mogoče zagotoviti prostega dne namesto dela na dan praznika ali prostega dne, oziroma 50%, če tega koristi.
Dodatki se med seboj ne izključujejo, razen dodatka za delo na dan praznika oziroma dela prostega dneva po zakonu in dodatka za delo v nedeljo.
Dodatki se obračunavajo in izplačujejo le za čas, ko je delavec delal v pogojih, zaradi katerih mu dodatek pripada.