(1)
Za dodelitev nagrade za življenjsko delo na področju socialnega varstva se upoštevajo:
1.
prispevek kandidata k razvoju področja socialnega varstva,
2.
prispevek kandidata, ki je izkazan z vsaj eno objavo v publikaciji s področja socialnega varstva (znanstvena monografija, poglavje v znanstveni monografiji, znanstveni ali strokovni članek),
3.
prispevek kandidata pri uvedbi nove metode ali razvoja obstoječe metode ali implementacije inovacije, ki prispeva k izboljšanju obstoječih načinov obravnave socialne problematike in dela z uporabniki,
4.
prispevek kandidata pri razvoju socialnega dela in pri splošnem napredku strokovnosti na področju socialnega varstva,
5.
prispevek kandidata pri ozaveščanju širše strokovne javnosti s področja njegovega delovanja,
6.
prispevek kandidata k utrjevanju določb Kodeksa etičnih načel v socialnem varstvu.
(2)
Utemeljitev posameznih prispevkov iz prejšnjega odstavka mora zajemati najmanj 20-letno obdobje dela predlaganega kandidata na področju socialnega varstva.
(3)
Za dodelitev nagrade za izjemne dosežke na področju socialnega varstva se upoštevajo:
-
prispevek kandidata na področju socialnega varstva,
-
prispevek kandidata pri uspešni uvedbi nove strokovne metode ali inovacije na področju socialnega varstva v okviru izjemnega dosežka oziroma kako je kandidat prispeval k izvajanju že uvedene nove strokovne metode,
-
prispevek kandidata k napredku pri delu z uporabniki na področju socialnega varstva v okviru izjemnega dosežka,
-
prispevek kandidata pri ozaveščanju širše strokovne javnosti o izjemnem dosežku,
-
prispevek kandidata k utrjevanju določb Kodeksa etičnih načel v socialnem varstvu.
(4)
Utemeljitev posameznih prispevkov iz prejšnjega odstavka mora zajemati izjemne dosežke kandidata v časovnem obdobju zadnjih pet let pred podelitvijo.
(5)
Za dodelitev priznanja za vidne dosežke na posameznih področjih dela socialnega varstva se upoštevajo:
-
prispevek kandidata k vidnemu dosežku na posameznem področju socialnega varstva,
-
prispevek kandidata k izboljšanju položaja uporabnikov na področju socialnega varstva v okviru vidnega dosežka,
-
prispevek kandidata k napredku pri neposrednem delu z uporabniki na področju socialnega varstva v okviru vidnega dosežka,
-
prispevek kandidata pri ozaveščanju širše javnosti o vidnem dosežku,
-
prispevek kandidata k utrjevanju določb Kodeksa etičnih načel v socialnem varstvu.
(6)
Utemeljitev posameznih prispevkov iz prejšnjega odstavka mora zajemati vidne dosežke kandidata v časovnem obdobju zadnjih dveh let pred podelitvijo.
(7)
Če je predlagani kandidat pravna oseba, je treba izkazati, da proti njej ni uveden postopek prisilne poravnave, stečajni postopek ali postopek likvidacije, da ni prenehala poslovati na podlagi sodne ali druge prisilne odločbe in da v letu kandidiranja posluje pozitivno.
(8)
Ovrednotenje prispevkov iz prvega, tretjega in petega odstavka tega člena se določi v razpisu.