(1)
Udeleženci imajo pravico do plače v višini izhodiščne plače tarifnega razreda ustrezne kolektivne pogodbe za delo, ki ga opravljajo v programu javnih del.
(2)
Zavod zagotavlja izhodiščno plačo v celoti za lokalne programe javnih del, ki izpolnjujejo naslednja pogoja:
-
izvajajo se v območjih z višjo stopnjo brezposelnosti od povprečne v Republiki Sloveniji, ki jih določa in objavi ministrstvo, ali v občinah z višjo stopnjo brezposelnosti od povprečne v Republiki Sloveniji,
-
vključujejo samo težje zaposljive brezposelne osebe, opredeljene v pravilniku, ki ureja izvajanje ukrepov aktivne politike zaposlovanja.
(3)
Težje zaposljive brezposelne osebe so:
-
brezposelna oseba, ki je starejša od 50 let in je na zavodu prijavljena več kot 6 mesecev,
-
brezposelna oseba, ki je starejša od 45 let in ima srednjo stopnjo strokovne izobrazbe ali manj, ter je dolgotrajno brezposelna oseba,
-
brezposelna oseba, pri kateri je ugotovljen upad delovnih sposobnosti, ki nima za posledico statusa invalidnosti,
-
invalidna brezposelna oseba,
-
brezposelna oseba, ki sama skrbi za enega ali več otrok, ki so stari manj kot 15 let ali katere zakonec je brezposeln,
-
brezposelna oseba, pri kateri je ugotovljena zaposlitvena oviranost ali
-
brezposelna oseba, ki je brez izobrazbe, kvalifikacije ali delovnih izkušenj.
(4)
Za zaposlitvene programe v okviru programov javnih del zagotavlja zavod izhodiščno plačo v celoti.
(5)
Za programe javnih del nacionalnega pomena, za katere so naročniki ministrstva, občine, drugi državni organi, javni zavodi in neprofitne pravne osebe, v katerih ima država večinski lastninski delež, zagotavlja zavod 75% izhodiščne plače, pristojna ministrstva pa 25% izhodiščne plače.
(6)
O izpolnjevanju pogojev iz tega člena odloča minister, pristojen za delo.