Kolektivna pogodba za gradbene dejavnosti Slovenije

Organizacija oziroma delodajalec, ki napoti delavca na začasno delo v tujino, v svojih aktih določi konkretne obveznosti organizacije oziroma delodajalce do delavca, ki je napoten v tujino in pogoje za normalno opravljanje dela ter dolžnosti delavca iz tega razmerja do organizacije oziroma delodajalca.