Ob izplačilu regresa za letni dopust predloži delodajalec pristojnemu organu Obrazec 3, ki vsebuje naslednje podatke:
------------------------------------------------------------------------------------
Zap. Opis
št.
------------------------------------------------------------------------------------
1. Znesek regresa na zaposlenega, določen za tekoče leto
2. Razmerje med regresom na zaposlenega ter med povprečno mesečno plačo na
zaposlenega v RS, izraženo v indeksu (zap. št. 1: povp. plačo predpreteklega
meseca na zaposlenega v RS) x 100.
3. Dejansko število zaposlenih po kolektivni pogodbi, ki so v tekočem letu
upravičeni do regresa za letni dopust
4. Obseg sredstev za regres, ki se izplačuje v tekočem mesecu zaposlenim po
kolektivni pogodbi.
5. Že izplačan obseg sredstev za regres v tekočem letu za zaposlene po kolektivni
pogodbi.
6. Povprečno izplačan regres na zaposlenega v tekočem letu po kolektivni pogodbi
(zap. št. 4 + zap. št. 5): zap. št. 3.
7. Dejansko število zaposlenih, za katere ne veljajo tarifni deli kolektivnih
pogodb, ki so v tekočem letu upravičeni do regresa za letni dopust.
8. Obseg sredstev za regres, ki se izplačuje v tekočem mesecu, zaposlenim, za
katere ne velja tarifni del kolektivnih pogodb.
9. Že izplačan obseg sredstev za regres v tekočem letu za zaposlene, za katere ne
velja tarifni del kolektivnih pogodb.
10. Povprečno izplačan regres na zaposlenega v tekočem letu, za zaposlene za
katere ne veljajo tarifni deli kolektivnih pogodb (zap. št. 8 + zap. št. 9):
zap. št. 7.
11. Kontrolni seštevek.
------------------------------------------------------------------------------------
Pod zap. št. 3 in zap. št. 7 se vpiše število zaposlenih, ki so v tekočem letu upravičeni do regresa za letni dopust.
Pod zap. št. 2 se vpiše razmerje med regresom na zaposlenega ter med povprečno mesečno plačo na zaposlenega v Republiki Sloveniji, izraženo v indeksu.