Poslovodni organ delovne organizacije vodi poslovanje delovne organizacije, organizira, usklajuje in zagotavlja enotnost delovnega procesa v njej, predlaga poslovno politiko delovne organizacije in ukrepe za njeno izvajanje ter zagotavlja njihovo izvršitev, izvršuje odločitve in sklepe delavskega sveta delovne organizacije in njegovega izvršilnega organa, obravnava predlog plana pred njegovo določitvijo in vse posamične odločitve v zvezi z izvrševanjem plana delovne organizacije in daje mnenje in predloge o njih, opravlja tudi druga dela, določena samoupravnim sporazumom o združitvi v delovno organizacijo in statutom delovne organizacije oziroma zakonom.
Poslovodni organ delovne organizacije koordinira delo poslovodnih organov temeljnih organizacij v sestavi delovne organizacije v okviru del, ki se opravljajo v delovni organizaciji, v skladu s samoupravnim sporazumom o združitvi v delovno organizacijo in statutom delovne organizacije oziroma z zakonom.
Sklepi, ki jih sprejema poslovodni organ delovne organizacije, so obvezni in se neposredno izvajajo.