15. člen
(spremljanje realizacije kadrovskih načrtov)
(1)
Ministrstvo, pristojno za upravo, spremlja realizacijo skupnega kadrovskega načrta po številu in strukturi iz tretjega odstavka 8. člena in vodi evidenco njegovih sprememb.
(2)
Ministrstvo iz prejšnjega odstavka vsake tri mesece seznani vlado s svojimi ugotovitvami in v primeru odstopanj predlaga vladi ustrezne ukrepe.