11. člen
(sklep o uvedbi disciplinskega postopka)
(1)
Sklep o uvedbi disciplinskega postopka mora imeti naslednje sestavine:
1.
ime in priimek javnega uslužbenca, zoper katerega se uvaja disciplinski postopek;
2.
kraj, čas, način in opis kršitve;
3.
pravno kvalifikacijo kršitve;
4.
dokaze o dejstvih in okoliščinah, na podlagi katerih je mogoče ugotoviti, da je javni uslužbenec kršil delovne obveznosti;
5.
opozorilo javnemu uslužbencu, da se lahko zagovarja sam, po odvetniku, drugem pooblaščencu ali predstavniku reprezentativnega sindikata.
(2)
V disciplinskem postopku ni mogoče ugotavljati odgovornosti za disciplinske kršitve, ki niso vsebovane v sklepu o uvedbi disciplinskega postopka.
(3)
Sklep o uvedbi disciplinskega postopka se vroči javnemu uslužbencu.
(4)
Zoper sklep o uvedbi disciplinskega postopka ni posebne pritožbe.