Pravilnik o spremembah in dopolnitvah Pravilnika o ocenjevanju znanja v novih programih srednjega poklicnega izobraževanja

Delodajalec vodi evidenco o praktičnem usposabljanju (evidenčni list) za dijaka, ki se pri njem praktično usposablja z delom na podlagi individualne učne pogodbe, dijak pa pripravi poročilo o praktičnem usposabljanju z delom, ki ga potrdi delodajalec. O dijakovi prisotnosti in napredovanju delodajalec vsaj enkrat do zaključka pouka v letniku pisno obvesti šolo.".