Ne glede na določbo prejšnjega člena lahko šola v sodelovanju z delodajalcem določi vajencu drugačno časovno razporeditev počitnic.
Razporeditev počitnic v času praktičnega izobraževanja se določi z učno pogodbo.
Vajencu, ki se izobražuje več kot devet mesecev, mora biti zagotovljeno najmanj 8 tednov prostih dni v šolskem letu, od tega najmanj 14 dni v času poletnih počitnic.