4. člen
Drugi osebni prejemki
(1)
Regres za letni dopust
Regres za letni dopust za leto 2010 znaša 734,15 €.
(2)
Regres za letni dopust v letu 2009 znaša 715 €, v podjetjih, ki so preteklo poslovno leto zaključila z izgubo, izplačajo regres za letni dopust najmanj v višini minimalne plače, veljavne na dan izplačila regresa za letni dopust.
(2)
Jubilejna nagrada
Jubilejna nagrada
za 10 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 460 €,
za 20 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 689 €,
za 30 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 919 €,
za 40 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 919 €.
Izplačili jubilejne nagrade in odpravnine ob upokojitvi se izključujeta.
Delavec, ki izpolnjuje pogoje za upokojitev in se ne upokoji, do jubilejne nagrade za 40 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu ni upravičen.
(3)
Solidarnostna pomoč
(1)
Solidarnostna pomoč znaša v primeru:
– smrti delavca 1600 € – smrti vzdrževanega ožjega družinskega člana 800 €
(4)
Odpravnina ob upokojitvi
Višina odpravnine ob upokojitvi znaša 3050 € oziroma v višini dveh povprečnih mesečnih plač delavca za pretekle tri mesece, če je to za delavca ugodneje.