9. člen
(neupravičenost do dela plače za delovno uspešnost)
(1)
Direktor ni upravičen do dela plače za delovno uspešnost, če oseba javnega prava posluje z izgubo.
(2)
Organ iz tretjega odstavka 2. člena lahko odloči, da direktor ni upravičen do dela plače za delovno uspešnost, če oseba javnega prava: