8. člen
Pogodba o zaposlitvi
(1)
Pogodba o zaposlitvi poleg sestavin, ki jih določa zakon, lahko vsebuje tudi določila o:
-
tarifnem oziroma plačilnem razredu,
-
poskusnem delu,
-
pripravništvu,
-
dogovoru o arbitražnem reševanju individualnih delovnih sporov,
-
drugih obveznostih delavca in delodajalca.
(1)
Delodajalec je dolžan delavcu pred podpisom pogodbe o zaposlitvi omogočiti seznanitev z vsebino kolektivnih pogodb in splošnih aktov, ki določajo njegove pravice in obveznosti.
(2)
Delavec lahko kadarkoli zahteva vpogled v vsebino kolektivnih pogodb in splošnih aktov, delodajalec pa mu tega ne sme odreči.