36. člen
(sestavine učne pogodbe)
Učna pogodba obsega:
-
osebno ime, dan, datum in kraj rojstva, stalno bivališče dijaka in staršev oziroma drugega zakonitega zastopnika dijaka, če je dijak mladoleten,
-
predhodno izobrazbo dijaka,
-
naziv, sedež in vrsto dejavnosti delodajalca, ki sklepa učno pogodbo,
-
naziv poklicne izobrazbe, za katero se dijak izobražuje,
-
pričetek in trajanje izobraževanja,
-
poklicne zmožnosti, ki si jih dijak pridobiva s praktičnim usposabljanjem v skladu z izobraževalnim programom,
-
časovno razporeditev in razčlenitev praktičnega usposabljanja z delom v obsegu, predvidenem z izobraževalnim programom,
-
osebno ime delavca z ustrezno izobrazbo, ki je mentor dijaka,
-
obseg izobraževalnega dela v šoli,
-
pogoje, pod katerimi se učna doba podaljša zaradi neizpolnjenih obveznosti dijaka v šoli,
-
dolžnosti delodajalca,
-
nagrado, ki jo prejema dijak,
-
določbo o pravici dijaka do prehrane med delom ali do povračila stroškov dijaku za prehrano med delom,
-
obveznosti delodajalca v primeru, če razdre učno pogodbo v nasprotju z zakonom, ter v primeru, če dijak razdre učno pogodbo zaradi neizpolnjenih dolžnosti delodajalca,
-
obvezo, da delodajalec ne bo obremenjeval dijaka z deli, ki niso povezana z njegovim praktičnim usposabljanjem,
-
davčno številko dijaka in njegovo enotno matično številko občana (EMŠO),
-
druge dolžnosti in pravice dijaka, določene s tem zakonom in drugimi predpisi.