15. člen
(arhiviranje podatkov iz evidenc)
(1)
Zavod mora po prenehanju vodenja posamezne osebe v evidenci hraniti podatke:
-
50 let za evidenco brezposelnih oseb,
-
pet let za evidenco štipendistov,
-
pet let za evidenco oseb, vključenih v programe aktivne politike zaposlovanja,
-
pet let za evidenco brezposelnih oseb, ki jim pravice po zakonu mirujejo,
-
pet let za evidenco oseb, prijavljenih pri zavodu na podlagi drugih zakonov,
-
50 let za evidenco brezposelnih invalidov,
-
50 let za evidenco invalidov, ki so pridobili status po ZZRZI,
-
50 let za evidenco invalidov, ki jim je bila priznana pravica do zaposlitvene rehabilitacije,
-
50 let za evidenco invalidov, ki jim je bila izdana odločba, da niso zaposljivi,
-
50 let za evidenco invalidov, ki jim je bila izdana odločba o zaposljivosti na zaščitenih delovnih mestih,
-
50 let za evidenco invalidov, ki jim je bila izdana odločba o zaposljivosti v podporni zaposlitvi,
-
50 let za evidenco invalidov, zaposlenih na zaščitenih delovnih mestih,
-
50 let za evidenco invalidov, zaposlenih v podporni zaposlitvi,
-
50 let za evidenco vseh zaposlenih v invalidskih podjetjih, z ločenim prikazom evidence zaposlenih invalidov v invalidskih podjetjih.
(2)
Zavod hrani podatke v skladu s predpisi, ki urejajo varstvo in arhiviranje dokumentarnega in arhivskega gradiva.