Za novo zaposlitev tujca z najmanj višješolsko izobrazbo, tujca, ki je sorodnik delodajalca v ravni vrsti, ali tujca, ki ima specifični poklic in znanje, ki ga ni moč pridobiti s šolanjem in usposabljanjem v državi, se k vlogi priložijo naslednja dokazila:
1.
dokazila o izpolnjevanju pogojev delodajalca:
a)
dokazilo o registraciji oziroma vpisu,
b)
obvestilo o identifikaciji in razvrstitvi po standardni klasifikaciji dejavnosti Statističnega urada Republike Slovenije,
c)
pisno obvestilo pristojne službe zavoda iz drugega odstavka 20. člena tega pravilnika, ki ob vložitvi ne sme biti starejše od 30 dni,
č)
obrazložitev potrebe za zaposlitev tujca,
d)
izjava delodajalca, da mu v zadnjih treh letih pred vložitvijo vloge ni bila izrečena kazen za prekršek po določbah ZZDT, oziroma za prekršek po predpisih o preprečevanju dela in zaposlovanja na črno,
e)
potrdilo davčnega organa, da je predlagal obračune davčnega odtegljaja za dohodke iz delovnega razmerja oziroma plačilnih list in da ima na podlagi predloženih davčnih obračunov tudi poravnane davčne obveznosti,
f)
podpisano pogodbo o zaposlitvi v štirih izvodih, ki mora vsebovati pravice in obveznosti, ki jih kot sestavine pogodbe o zaposlitvi določajo predpisi o delovnih razmerjih,
g)
potrjeno prijavo potrebe po delavcu na obrazcu PD,
h)
dokazilo o sorodstvu, v primeru zaposlovanja sorodnika;
2.
dokazila o izpolnjevanju pogojev tujca:
a)
dokument, s katerim se izkazuje identiteta tujca,
b)
dokazilo o ustrezni izobrazbi ali strokovni usposobljenosti, ki ga verificira pristojni organ v Republiki Sloveniji,
c)
dokazilo o znanju slovenskega jezika v primerih, ko je tako določeno z aktom delodajalca o sistemizaciji delovnih mest v skladu z zakonom,
č)
izjavo, da mu v zadnjih dveh letih pred vložitvijo vloge ni bila izrečena kazen za prekršek po ZZDT,
d)
dovoljenje za prebivanje v Republiki Sloveniji, če je delodajalec fizična oseba, ki nima registrirane dejavnosti.