×

Pravilnik o pogojih, ki jih morajo izpolnjevati zaposleni v Zavodu za gozdove Slovenije

Delavec, ki je bil ob organiziranju Zavoda za gozdove Slovenije razporejen na delovno mesto, za katerega nima ustrezne izobrazbe, mora:
Ne glede na določbe prejšnjih odstavkov lahko delavec, ki ima srednjo izobrazbo in ima na dan 31. 12. 1994 najmanj 15 let delovnih izkušenj v gozdarstvu, opravlja naloge revirnega gozdarja.
S potekom roka iz druge alinee prvega odstavka tega člena delavcu, ki si ni pridobil višješolske izobrazbe, ki se zahteva za revirnega gozdarja, preneha delovno razmerje v Zavodu.
Ne glede na prvi odstavek tega člena se delavcu, ki ima srednjo gozdarsko izobrazbo in opravlja naloge revirnega gozdarja ter ima ob sklenitvi delovnega razmerja v Zavodu najmanj 20 let delovne dobe, prizna ustrezna izobrazba za izvajanje nalog na tem delovnem mestu.
Delavcu, ki ima poklicno izobrazbo in opravlja naloge revirnega lovca ter ima ob sklenitvi delovnega razmerja v Zavodu najmanj 20 let delovne dobe, se prizna ustrezna izobrazba za izvajanje nalog na tem delovnem mestu.
BREZPLAČNI PREIZKUS

Tax-Fin-Lex d.o.o.
pravno-poslovni portal,
založništvo in
izobraževanja

Tax-Fin-Lex d.o.o.
Železna cesta 18
1000 Ljubljana
Slovenija

T: +386 1 4324 243
E: info@tax-fin-lex.si

 
Dialog title
dialog window