28. člen
(delovanje visokošolskega zavoda)
Visokošolski zavod deluje v skladu s svojim poslanstvom in vizijo svojega razvoja, kar izkazuje:
1.
z jasno razvidnimi izobraževalnimi, znanstvenimi, raziskovalnimi, umetniškimi oziroma strokovnimi cilji ter strategijo delovanja in razvoja zavoda in študijskih programov;
2.
z načrtom in načini uresničevanja postavljenih ciljev;
3.
z jasno notranjo organiziranostjo in preglednim delovanjem vseh organov;
4.
z razvidno opredeljenimi pristojnostmi, nalogami in dolžnostmi vodstva, zaposlenih in študentov v organih upravljanja;
5.
s tem, da vsi zaposleni in študenti ter organi delujejo v skladu z relevantnimi splošnimi pravnimi akti;
6.
z delovanjem na področjih, za katera je bil ustanovljen, kar izkazuje z:
-
znanstvenim, raziskovalnim, umetniškim oziroma strokovnim delom v okviru programov in projektov;
-
ustrezno organizirano izvedbo teh programov in projektov ter
-
objavami dosežkov tega dela na način, ki mu stroka priznava znanstveno, raziskovalno, umetniško oziroma strokovno relevantnost;
7.
z utečenim znanstvenim, raziskovalnim, umetniškim oziroma strokovnim sodelovanjem z drugimi visokošolskimi zavodi, inštituti oziroma drugimi organizacijami;
8.
univerze izkazujejo znanstvene, raziskovalne, umetniške oziroma strokovne rezultate svojega delovanja najmanj s področja treh znanstvenih disciplin, fakultete pa s področja vsaj ene znanstvene discipline;
9.
s stalnim vključevanjem rezultatov znanstvenega, raziskovalnega, umetniškega oziroma strokovnega dela v izobraževanje v skladu s strategijo visokošolskega zavoda;
10.
s stalnim prenavljanjem in aktualizacijo učnih vsebin z rezultati znanstvenega, raziskovalnega, umetniškega oziroma strokovnega dela, ki se presoja s kriteriji kakovosti;
11.
z usklajevanjem vpisa študentov s potrebami relevantnih okolij;
12.
s sklenjenimi dogovori z različnimi organizacijami o praktičnem usposabljanju svojih študentov (če je to del študijskih programov); visoke strokovne šole pa z organiziranjem praktičnega izobraževanja in usposabljanja svojih študentov ter stalnim preverjanjem usposobljenosti in kompetenc mentorjev na praksi;
13.
s stalnim primerjanjem načrtovanih in doseženih učnih izidov študentov in kompetenc diplomantov ter posodabljanjem izvajanja študijskih programov;
14.
s tem, da je zagotovljena odgovornost zavoda do študentov pri:
-
pomoči pri organiziranem pridobivanju znanja, spretnosti in veščin na drugih visokošolskih zavodih, vključno z interno, nacionalno in mednarodno podprto mobilnostjo;
-
priznavanju znanj, spretnosti in veščin, pridobljenih na drugih visokošolskih zavodih;
-
svetovalnih storitvah, povezanih z vpisom, in drugih informacijah, povezanih s študijem, kot npr. karierni centri;
15.
z ustrezno organiziranostjo študentov in njihovim soodločanjem v vseh organih upravljanja zavoda;
16.
z rednim spremljanjem napredovanja študentov po študijskem programu in dolžine študija ter z oblikovanjem in izvajanjem ukrepov v primeru prenizke prehodnosti;
17.
s seznanjenostjo o zaposlenosti svojih diplomantov;
18.
s spremljanjem konkurenčnosti na trgu dela diplomantov študijskih programov.