Za prvim odstavkom 184. člena se dodasta nova, drugi in tretji odstavek, ki se glasita:
"V določenih dejavnostih in v določenih primerih se sme pod pogoji, določenimi z zakonom, vpeljati delovni čas, ki je krajši od 42 ur na teden, vendar ne krajši od 36 ur na teden.
Delovni čas delavcev v temeljni organizaciji, ki delajo pri izjemno težkih delih ali pri delih, ki se opravljajo v neugodnih razmerah, oziroma ki delajo v treh ali štirih izmenah, traja v skladu za zakonom najmanj 36 ur na teden.".
Dosedanji drugi odstavek postane četrti odstavek.
Dosedanji tretji odstavek, ki postane peti odstavek, se spremeni, tako da se glasi:
"Če to terja narava del oziroma delovnih nalog ali organizacija dela, se lahko delovni čas razporedi tako, da znaša v določenem obdobju med letom več kot sedem ur na dan, v ostalem obdobju leta pa manj kot sedem ur na dan; pri tem skupen delovni čas ne sme biti v povprečju daljši kot 42 ur na teden.".
Dosedanji četrti in peti odstavek postaneta šesti in sedmi odstavek.
Dosedanji šesti odstavek, ki postane osmi odstavek, se spremeni, tako da se glasi:
"Delovni teden traja najmanj pet delovnih dni, razen kadar se delovni čas prerazporedi (peti odstavek), kadar se delo organizira v več izmenah in kadar je s sklepom pristojnega organa upravljanja v skladu s samoupravnim splošnim aktom določena drugačna razporeditev delovnega časa v okviru tedna, meseca ali kakšnega drugega obdobja oziroma v okviru celotnega letnega sklada delovnega časa.".
Dosedanji sedmi in osmi odstavek postaneta deveti in deseti odstavek.
Dosedanji deveti odstavek, ki postane enajsti odstavek, se spremeni, tako da se glasi:
"Delavci lahko sklenejo delovno razmerje s krajšim delovnim časom od predpisanega polnega delovnega časa pod pogoji in na način, ki jih določa zakon.".
Za novim enajstim odstavkom se doda nov, dvanajsti odstavek, ki se glasi:
"Delavec, ki je sklenil delovno razmerje za dela oziroma delovne naloge, za katere je predviden delovni čas najmanj s polovico polnega delovnega časa, ima pravice in obveznosti delavca, ki dela s polnim delovnim časom, in jih uresničuje v obsegu, ki je odvisen od dolžine delovnega časa, prispevka pri delu in rezultatov dela, v skladu z osnovami in merili, določenimi s samoupravnim splošnim aktom.".