Delavcu pripada jubilejna nagrada v višini:
– za 10 let delovne dobe 50% – za 20 let delovne dobe 75% – za 30 let delovne dobe 100%
povprečnega mesečnega čistega osebnega dohodka v gospodarstvu Republike Slovenije doseženega za pretekle tri mesece pred izplačilom.
Jubilejna nagrada se izplača v roku enega meseca po dopolnitvi delovne dobe iz prejšnjega odstavka.
V delovno dobo se vštevajo izpolnjena leta delovne dobe, ki jih je delavec pridobil v delovnem razmerju doma in v tujini ter benificirana delovna doba ter so vpisana v delovni knjižici.