S splošnimi akti RTV Slovenija ureja predvsem:
1.
delovna razmerja,
2.
disciplinsko in odškodninsko odgovornost zaposlenih,
3.
avtorska in izvajalska razmerja,
4.
socialni status zaposlenih (stanovanjski standard, letovanje, izobraževanje, pomoči itd.),
5.
notranjo organizacijo ter sistemizacijo delovnih mest,
6.
osnove in merila za vrednotenje dela,
7.
finančno poslovanje.
S splošnimi akti iz 1., 2., 4. in 6. točke se urejajo tista vprašanja, ki niso urejena s kolektivnimi pogodbami.