Mentorski dodatek pripada vsakemu zdravniku, ki je določen, da v okviru svojega dela v rednem delovnem času uvaja v delo kateregakoli zdravnika ali drugega zdravstvenega delavca oziroma sodelavca ali študenta. Dodatek mu pripada tudi v primeru, če mu je določeno opravljanje mentorstva pri uvajanju zdravnikov, drugih zdravstvenih delavcev oziroma sodelavcev ali študentov v nove postopke in dejavnosti, kot tudi za opravljanje mentorstva pri usposabljanju novih sodelavcev ter usposabljanju za drugo delovno mesto oziroma nove delovne naloge.
Vstopite v TFL 