Za čas opravljanja funkcije pripada profesionalnemu sindikalnemu zaupniku plača v višini, kot jo je prejemal pred začetkom opravljanja te funkcije in usklajuje z rastjo bruto plač v podjetju, ob isti rasti kot raste povprečno izplačana bruto plača na delavca v podjetju, pri tem pa izhodiščna plača ne more biti nižja kot je plača V. tarifnega razreda te pogodbe.
Za izračun plače profesionalnega sindikalnega zaupnika se upošteva povprečna delovna uspešnost v organizaciji oziroma delodajalcu.