Programi za presežne delavce v odpovednem roku zajemajo:
-
programe pomoči pri načrtovanju poklicne poti in iskanju zaposlitve;
-
programe prekvalifikacij ali dokvalifikacij;
-
programe usposabljanja in izobraževanja;
-
programe pospeševanja samozaposlovanja.
Za izvajanje teh programov se smiselno uporabljajo določbe členov od 5. do 7., 20. do 23., 30. do 42. in 74. do 89. člena tega pravilnika.