Ta vsebina je neaktualna
Delodajalec se zaveže, da bo najkasneje do 31. 5. 1994 uskladil določbe splošnih aktov, ki so v nasprotju z določbami te pogodbe.
Če delodajalec v času uveljavitve te pogodbe še nima splošnega akta iz 2. odstavka 119. člena te pogodbe, se šteje, da so vsi delavci dosegli najmanj pričakovane delovne rezultate in so upravičeni do variabilnega dela plače iz 1. alinee 120. člena te pogodbe. To določilo velja do sprejetja splošnega akta, vendar najdalj do 31. 5. 1994.