(1)
Pripravništvo se izvaja, če so za to izpolnjeni predpisani pogoji in se lahko izvaja na način, da se ne širi okužba z virusom SARS-CoV-2 ter sta zagotovljena zdravje in življenje ljudi.
(2)
Če pripravništva ni mogoče izvesti v skladu s prejšnjim odstavkom, se programi pripravništva lahko prilagodijo, pripravnika za potrebe izvajanja ukrepov zaradi zajezitve in obvladovanja epidemije COVID-19 pa lahko njegov delodajalec pozove na delo.
(3)
Če pripravnika ne pozove na delo njegov delodajalec, ga lahko na delo pozove izvajalec zdravstvene dejavnosti, pri katerem je bil pripravnik na kroženju na dan uveljavitve Odloka o razporejanju zdravstvenih delavcev in zdravstvenih sodelavcev – pripravnikov na področju zdravstvene dejavnosti (Uradni list RS, št. 37/20).
(4)
Če pripravnika na delo ne pozove niti izvajalec zdravstvene dejavnosti iz prejšnjega odstavka, ga njegov delodajalec razporedi na delovno mesto za potrebe izvajanja ukrepov zaradi zajezitve in obvladovanja epidemije COVID-19, lahko pa z drugim izvajalcem zdravstvene dejavnosti sklene dogovor o sodelovanju in ponudi izvajanje storitev pripravništva v drug javni zdravstveni zavod.
(5)
Vse pogodbe o zaposlitvi pripravnikov, veljavne ob uveljavitvi tega odloka, ostanejo v veljavi za čas trajanja ukrepov iz tega odloka.
(6)
Pripravnik delo iz drugega, tretjega in četrtega odstavka tega člena opravlja pod nadzorom in odgovornostjo nadzornega mentorja, ki ga določi delodajalec, izvajalec zdravstvene dejavnosti oziroma drug javni zdravstveni zavod.