55. člen
Materialni pogoji za sindikalno delo
S pogodbo o zagotavljanju pogojev za sindikalno delo med delodajalcem in sindikati se uredijo naslednji pogoji za sindikalno delo:
-
pogoji za delo sindikata na področju varstva delavskih pravic,
-
pogoji za delo in vrednotenje dela sindikalnih zaupnikov,
-
zagotovitev materialnih pogojev,
-
na zahtevo sindikata obračunavanje in plačevanje članarine v skladu z aktom sindikata.
S pogodbo iz prvega odstavka tega člena se sindikalnim zaupnikom zagotovi 1 plačana ura, članom izvršnega odbora sindikata pa pol plačane ure letno na vsakega redno zaposlenega člana sindikata oziroma minimalno 50 ur za predsednika in zaupnika in 25 ur za člana izvršnega odbora, za opravljanje sindikalnih funkcij in za sodelovanje pri delu organov sindikatov izven delodajalca. O okvirnem režimu izrabe tako oblikovanega fonda ur se dogovorijo sindikati in delodajalec. Pri tem upoštevajo potrebe in interese članov sindikata in zahteve delovnega procesa.
Dogovorjeni fond ur je namenjen za delo sindikalnih zaupnikov in članov izvršnega odbora, kadar delo opravljajov okviru svojedelovne obveznosti. Evidenca porabljenih ur se vodi pri sindikatu, ki vsake tri mesece sporoča direktorju oziroma ustrezni službi porabo teh ur.