Kriteriji iz pogoja interdisciplinarne usposobljenosti predstavljajo prvine usposobljenosti za opravljanje del na različnih delovnih mestih ter organizacijske in vodstvene sposobnosti, in sicer:
- mentorstvo 20-50 točk - vodenje interne delovne skupine za izvedbo določene naloge 20 točk - vodenje medinstitucionalne delovne skupine za izvedbo določene naloge 30 točk - članstvo v interni delovni skupini za izvedbo določene naloge 10 točk - članstvo v medinstitucionalni delovni skupini za izvedbo določene naloge 15 točk - večkratno ali daljše uspešno nadomeščanje delavca na drugem delovnem mestu 20 točk - večkratno ali daljše uspešno nadomeščanje vodje 40 točk - vodenje mednarodne delovne skupine ali organa 60 točk - sodelovanje v mednarodni delovni skupini ali organu 40 točk - sodelovanje v državnih pogajalskih skupinah 40 točk