1123. Aneks št. 4 h kolektivni pogodbi za dejavnost kovinskih materialov in livarn ter za kovinsko in elektroindustrijo Slovenije
Na podlagi 80. člena kolektivne pogodbe za dejavnost kovinskih materialov in livarn ter za kovinsko in elektroindustrijo Slovenije (Uradni list RS, št. 37/96, 14/99, 50/99 in 73/00) pogodbene stranke sprejemajo aneks št. 4 h kolektivni pogodbi za dejavnost kovinskih materialov in livarn ter za kovinsko in elektroindustrijo Slovenije
A N E K S ŠT. 4
H K O L E K T I V N I P O G O D B I za dejavnost kovinskih materialov in livarn ter za kovinsko in elektroindustrijo Slovenije (Uradni list RS, št. 37/96, 14/99, 50/99 in 73/00)
V prvem odstavku točke C) OSEBNO poglavja "veljavnost kolektivne pogodbe" se za besedo "pripravnike" beseda "ter" nadomesti z vejico in za besedo "učencev" dodata besedi "vajence, dijake".
Drugi odstavek točke C v poglavju "veljavnost kolektivne pogodbe" se spremeni tako, da glasi:
"Za poslovodne delavce in delavce s posebnimi pooblastili in odgovornostmi ta kolektivna pogodba ne velja."
Za poglavjem "Veljavnost kolektivne pogodbe" se doda novo poglavje, ki glasi:
"Pomen izrazov v tej kolektivni pogodbi
1.
Izraz "delodajalec" pomeni vsako tujo ali domačo fizično ali pravno osebo, ki zaposluje delavce.
2.
Izraz "delavec" pomeni delavca oziroma delavko, ki je sklenil(a) delovno razmerje za določen ali nedoločen čas.
3.
Izraz "poslovodni organ" pomeni osebo ali osebe, ki vodi(jo) poslovanje pri delodajalcu in so kot takšne vpisane v ustrezni register.
4.
Izraz "poslovodni delavec" pomeni delavca, ki opravlja naloge poslovodnega organa.
5.
Izraz "delavec s posebnimi pooblastili in odgovornostmi" pomeni delavca, ki ga delodajalec določi z aktom oziroma pogodbo o ustanovitvi družbe, zadružnimi pravili ali statutom ( v nadaljnjem besedilu: vodilni delavec).
6.
Izraz "splošni akt" pomeni akt delodajalca, ki na splošen način ureja posamezna vprašanja iz te pogodbe.
7.
Izraz "sindikat" pomeni sindikate, katerih člani so delavci, zaposleni pri delodajalcu.
8.
"Sistemizacija delovnih mest" je splošni akt (ali sestavni del drugega splošnega akta) delodajalca, ki določa delovna mesta in posebne pogoje za zasedbo delovnih mest.
9.
Izraz "sindikalni zaupnik" pomeni sindikalnega poverjenika po zakonu o delovnih razmerjih.
10.
Pomen izrazov, ki se nanašajo na plače in druge osebne prejemke, je naveden v poglavju o plačah."
5. člen se spremeni tako, da glasi:
"Poslovodni organ lahko prenese pooblastilo za odločanje o posamičnih pravicah in obveznostih ter odgovornostih delavcev na vodilnega delavca z več kot 50 zaposlenimi delavci v skladu s splošnim aktom."
V deveti alinei 6. člena se za "tarifni razred" doda tekst: "in plačilni razred".