na dokumentu
Portal TFL
Sodba VIII Ips 128/2010 - invalidsko zavarovanje – sprememba v stanju invalidnosti – nadomestilo za invalidnost – delna invalidska pokojnina – ustavitev izplačevanja
SODIŠČE
Vrhovno sodišče
ODDELEK
Delovno-socialni oddelek
DATUM ODLOČBE
7.3.2011
OPRAVILNA ŠTEVILKA
Sodba VIII Ips 128/2010
INTERNA OZNAKA
VS3004706
SENAT, SODNIK
INSTITUT VSRS
invalidsko zavarovanje – sprememba v stanju invalidnosti – nadomestilo za invalidnost – delna invalidska pokojnina – ustavitev izplačevanja
PODROČJE VSRS
SOCIALNO ZAVAROVANJE
IZREK
Reviziji se ugodi in se sodba sodišča druge stopnje spremeni tako, da se pritožbi tožnice ugodi in se izpodbijana sodba sodišča prve stopnje v prvem odstavku izreka spremeni tako, da se glasi:
„Odpravita se odločbi tožene stranke št. I-4144461 z dne 19. 10. 2007 in št. 24 4144461 z dne 31. 8. 2007 ter se tožnici ustavi izplačevanje nadomestila za invalidnost z dnem 20. 8. 2007.“
Tožena stranka je dolžna povrniti tožnici stroške revizijskega postopka v znesku 360,80 EUR v roku 8 dni, v primeru zamude z zakonskimi zamudnimi obrestmi, ki tečejo od poteka tega roka do plačila.
„Odpravita se odločbi tožene stranke št. I-4144461 z dne 19. 10. 2007 in št. 24 4144461 z dne 31. 8. 2007 ter se tožnici ustavi izplačevanje nadomestila za invalidnost z dnem 20. 8. 2007.“
Tožena stranka je dolžna povrniti tožnici stroške revizijskega postopka v znesku 360,80 EUR v roku 8 dni, v primeru zamude z zakonskimi zamudnimi obrestmi, ki tečejo od poteka tega roka do plačila.
JEDRO
Priznanje pravice do delne invalidske pokojnine še ne pomeni avtomatično pričetka njenega izplačevanja, enako pa priznanje nove pravice iz invalidskega zavarovanja ne pomeni avtomatičnega prenehanja prejšnje pravice. Tako kot je pričetek izplačevanja delne invalidske pokojnine odvisen od pričetka dela s krajšim delovnim časom, konec izplačevanja pa s prenehanjem dela s krajšim delovnim časom, je tudi pričetek izplačevanja nadomestila za invalidnost odvisen od pričetka dela na drugem delovnem mestu, konec izplačevanja pa od prenehanja dela na drugem delovnem mestu.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.