na dokumentu
Nalaganje dokumenta...
Razlaga kolektivne pogodbe gradbenih dejavnosti
OBJAVLJENO V: Uradni list RS 48-2374/2003, stran 5690 DATUM OBJAVE: 23.5.2003
VELJAVNOST: od 23.5.2003 / UPORABA: od 1.1.2003
RS 48-2374/2003
Verzija
1 / 1
Čistopis se uporablja od 1.1.2003 do nadaljnjega. Status čistopisa na današnji dan, 16.2.2026: AKTUALEN.
2374. Razlaga kolektivne pogodbe gradbenih dejavnosti
Komisija za razlago kolektivne pogodbe gradbenih dejavnosti je na podlagi 78. člena kolektivne pogodbe gradbenih dejavnosti (Uradni list RS, št. 8/98 in 19/00) in 7. člena poslovnika o delu komisije za razlago na 1. izredni seji dne 22. 4. 2003 sprejela
R A Z L A G O
K O L E K T I V N E P O G O D B E
gradbenih dejavnosti
K O L E K T I V N E P O G O D B E
gradbenih dejavnosti
(v nadaljevanju: KPGD) v zvezi z uveljavitvijo zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 42/02 – v nadaljevanju: ZDR)
I
Komisija za razlago KPGD skladno z določbo petega odstavka 78. člena KPGD prevzema s to razlago, razlago komisije za razlago splošne kolektivne pogodbe sprejeto dne 19. 12. 2002 (Uradni list RS, št. 113/02) glede dobesedno povzetih členov iz splošne kolektivne pogodbe za gospodarske dejavnosti (v nadaljevanju: SKPgd) in navaja, zaradi uskladitve s številkami členov v KPGD določbe KPGD, ki se od 1. 1. 2003 uporabljajo oziroma ne uporabljajo, tako kot sledi:
1.
člen – Krajevna veljavnost kolektivne pogodbe – se uporablja v celoti.
12.
člen – Razporejanje delavcev v izjemnih primerih – se ne uporablja.
14.
člen – Razporejanje delavcev iz kraja v kraj – se uporablja v celoti, če je kraj dela v pogodbi o zaposlitvi širše določen, pri čemer se pojem razporejanje uporablja v smislu napotitve na delo v drug kraj.
15.
člen – Prevzem na delo k drugemu delodajalcu – se ne uporablja.
16.
člen – Delo na domu – uporablja se drugi in tretji odstavek, ne uporabljata se prvi in četrti odstavek.
19.
člen – Merila za nočno delo – se ne uporablja.
22.
člen – Pomirjanje v postopku ugotavljanja presežnih delavcev – se uporablja v celoti.
24.
člen – Razporejanja delavca – invalida in delavca z zmanjšano delovno obveznostjo – se ne uporablja.
26.
člen – Oblike motivacije delavcev – se uporablja.
31.
člen – Odškodnina – se ne uporablja.
32.
člen – Pogodbena kazen za nezakonito prenehanje delovnega razmerja – se uporablja v celoti.
34.
člen – Izobraževanje – se uporablja v celoti.
37.
člen – Razporeditev in obveznosti – se uporablja v celoti s tem, da se pojem "razporediti" uporablja kot "odpoved pogodbe o zaposlitvi zaradi sklenitve nove pogodbe o zaposlitvi" v skladu z 90. členom ZDR.
38.
člen – Vajenci – se uporablja v celoti.
39.
člen – Mentorji praktičnega pouka – se uporablja v celoti.
42.
člen – Pogoji za delovanje sindikata – se uporablja v celoti.
45.
člen (6. in 45. člen SKPgd) – se uporablja v celoti.
47.
člen – Tarifna priloga – se uporablja v celoti.
50.
člen – Dodatek za delovno dobo – se uporablja v celoti – v povezavi z 238. členom ZDR.
52.
člen – Del plače na podlagi uspešnosti poslovanja – se uporablja v celoti.
53.
člen – Obračun plače – se uporablja v celoti.
57.
člen – Prejemki pripravnikov – se ne uporablja.
59.
člen – Prejemki mentorjev – se uporablja v celoti.
II
Komisija za razlago KPGD je sprejela razlago o uporabi ostalih določb KPGD, ki se po uveljavitvi ZDR od 1. 1. 2003 dalje uporabljajo ali ne uporabljajo tako kot sledi:
2.
člen – Stvarna veljavnost kolektivne pogodbe – se uporablja.