TFL Vsebine / Pravna mnenja
VS015110 - neveljavnost pogodb - ničnost pogodb v zvezi z delovnim razmerjem - pogodba o štipendiji
V primeru, ko je dogovorjeni znesek štipendije minimalen in doba
sprejemanja v razmerju na čas trajanja študija relativno kratka, je
obveznost štipendista, da bo ostal na delu pri dajalcu štipendije
dvakratno dobo, kot je prejemal štipendijo, v nasprotju z moralo
socialistične samoupravne družbe. Zato je pogodba o štipendiji v
delu, v katerem je štipendist prevzel tako obveznost, nična.
ORIGINAL:
U situaciji kada je ugovoreni iznos stipendije bio minimalan, a
period primanja stipendije relativno kratak u odnosu na period
trajanja studija, obaveza stipendista da če ostati na radu kod
stipenditora dvostruko duže vremena od perioda primanja stipendije
nesrazmjerna je obavezi stipenditora, a samim tim i suprotna moralu
socijalističkog samoupravnog društva, pa je dosljedno tome ništav
ugovor o stipendiranju u dijelu kojim je stipendist preuzeo takvu
obavezu.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.