TFL Vsebine / Odločbe Vrhovnega sodišča

I. Reviziji se ugodi in se sodba sodišča druge stopnje v zvezi z izpodbijanim delom sodbe sodišča prve stopnje spremeni tako, da se pritožbi tožene stranke ugodi in se zavrne tožbeni zahtevek za ugotovitev nezakonitosti izredne odpovedi pogodbe o zaposlitvi z dne 10. 12. 2015, za ugotovitev trajanja delovnega razmerja do 9. 5. 2016 in za priznanje vseh pravic iz pogodbe o zaposlitvi od 11. 12. 2015 do 9. 5. 2016, vključno z zapadlimi zneski plač z zakonskimi zamudnimi obrestmi in za izplačilo denarnega povračila v znesku 6.280,00 EUR, stranki pa krijeta vsaka svoje stroške postopka.

II. Tožena stranka krije sama svoje stroške revizijskega postopka.

Izražanje nezadovoljstva z odločitvijo delodajalca (da bo tožnik v soboto delal) na tak način – z vpitjem in razbijanjem – ki ima za posledico odhod prizadetega delavca z dela in prihod policije, je hujša kršitev, ki utemeljuje izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi. Do tega zaključka navsezadnje pripelje tudi ugotovitev sodišča (sicer ob argumentaciji odločitve o sodni razvezi), da je tožnik neopravičeno izgubil oblast nad sabo, postal nasilen, začel tolči po tabli in prestrašil vodje (zaradi česar nadaljevanje delovnega razmerja s tožnikom ni več mogoče).