POVZETEK
Ustavno sodišče RS je 17. maja v zadevi št. U-I-45/07 in Up-249/06-22 (med
drugim) odločilo:
– da je prvi odstavek 83. člena Zakona o delovnih razmerjih (Ur. l. RS,
št. 42/02 – ZDR) v neskladju z Ustavo,
– da je državni zbor dolžan neskladje odpraviti v roku šestih mesecev od
objave odločbe v Uradnem listu1 in
– da do odprave ugotovljenega neskladja lahko delodajalec delavcu redno
odpove pogodbo o zaposlitvi iz krivdnih razlogov na podlagi pisnega
opozorila, ki je bilo izdano v obdobju največ enega leta pred novo kršitvijo
delavca.
ANGL. NASLOV - KAZALO
Changes in giving of notice in case of fault liability for terminating an
employment contract
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.