POVZETEK
S. Coleman je bila od leta 2001 zaposlena kot strokovna sodelavka v odvetniški
pisarni Attridge Law v Londonu. Predlog, ki ga je vložilo South
London Employment Tribunal, vsebuje pomembno vprašanje, ki do zdaj
še ni bilo postavljeno, o področju uporabe Direktive Sveta 2000/78/ES z
dne 27. novembra 2000 o splošnih okvirih enakega obravnavanja pri zaposlovanju
in delu (v nadaljevanju: direktiva). Sodišče sprašuje, ali prepoved
diskriminacije iz direktive zajema primere, ko je zaposlena oseba obravnavana
manj ugodno kakor njeni sodelavci zaradi povezanosti z invalidno
osebo, čeprav sama ni invalid.
ANGL. NASLOV - KAZALO
Discrimination in a law firm
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.