TFL Vsebine / Odločbe Višjih sodišč

I. Pritožbi tožene stranke se ugodi in se izpodbijani del sodbe spremeni, tako da se v tem delu v celoti na novo glasi:

"Tožbeni zahtevek, ki se glasi:

"Tožena stranka je dolžna tožeči stranki za čas:

- od 1. 9. 2013 do 30. 11. 2015 obračunati razliko med vsakokratno obračunano osnovno bruto plačo 35. plačnega razreda in osnovno bruto plačo 40. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati pripadajoče neto zneske z zakonskimi zamudnimi obrestmi (za plače od vključno septembra 2015 dalje) od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 12. 2015 do 30. 11. 2018 obračunati razliko med vsakokratno obračunano osnovno bruto plačo 36. plačnega razreda in osnovno bruto plačo 41. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati pripadajoče neto zneske z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 12. 2018 do 31. 12. 2018 obračunati razliko med vsakokratno obračunano osnovno bruto plačo 37. plačnega razreda in osnovno bruto plačo 42. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati pripadajoče neto zneske z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 1. 2019 do 28. 2. 2019 obračunati razliko med vsakokratno obračunano osnovno bruto plačo 38. plačnega razreda in osnovno bruto plačo 43. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati pripadajoče neto zneske z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila.

Tožena stranka je dolžna tožeči stranki iz naslova dodatka za stalnost za čas:

- od 1. 9. 2013 do 30. 11. 2015 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za stalnost od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 35. plačnega razreda ter dodatkom za stalnost od osnovne bruto plače 40. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zamudnimi obrestmi (za dodatek od vključno septembra 2015 dalje) od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 12. 2015 do 30. 11. 2018 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za stalnost od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 36. plačnega razreda ter dodatkom za stalnost od osnovne bruto plače 41. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 12. 2018 do 31. 12. 2018 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za stalnost od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 37. plačnega razreda ter dodatkom za stalnost od osnovne bruto plače 42. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 1. 2019 do 28. 2. 2019 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za stalnost od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 38. plačnega razreda ter dodatkom za stalnost od osnovne bruto plače 43. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila.

Tožena stranka je dolžna tožeči stranki iz naslova dodatka za delovno dobo za čas:

- od 1. 9. 2013 do 30. 11. 2015 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za delovno dobo od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 35. plačnega razreda ter dodatkom za delovno dobo od osnovne bruto plače 40. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zakonskimi zamudnimi obrestmi (za dodatek od vključno septembra 2015 dalje) od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 12. 2015 do 30. 11. 2018 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za delovno dobo od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 36. plačnega razreda ter dodatkom za delovno dobo od osnovne bruto plače 41. plačnega razreda ter po odvodu pripadajočih davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 12. 2018 do 31. 12. 2018 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za delovno dobo od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 37. plačnega razreda ter dodatkom za delovno dobo od osnovne bruto plače 42. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila;

- od 1. 1. 2019 do 28. 2. 2019 obračunati razliko med vsakokratnim obračunanim dodatkom za delovno dobo od vsakokratne obračunane osnovne bruto plače 38. plačnega razreda ter dodatkom za delovno dobo od osnovne bruto plače 43. plačnega razreda ter po odvodu davkov in prispevkov tožeči stranki izplačati razliko z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 6. dne v mesecu za pretekli mesec do plačila."

se zavrne.

- Tožeča stranka je dolžna toženi stranki plačati pravdne stroške v višini 1.490,70 EUR z zakonskimi zamudnimi obrestmi od prvega dne po poteku izpolnitvenega roka do plačila, v roku 15 dni, pod izvršbo."

II. Tožeča stranka je dolžna toženi stranki plačati pritožbene stroške v višini 306,00 EUR z zakonskimi zamudnimi obrestmi od prvega dne po poteku izpolnitvenega roka do plačila, v roku 15 dni, svoje stroške odgovora na pritožbo pa krije sama.

Tožnik je ugovarjal zoper odločbo toženke, s katerim je prevedla njegovo plačo zaradi prehoda v nov plačni sistem, določen z Zakonom o sistemu plač v javnem sektorju (ZSPJS), vendar nato po molku organa sodnega varstva v predvidenih rokih (osmi odstavek 100.a člena ZObr) ni uveljavljal. Tako preizkus pravilnosti prevedbe plače tožnika ni predmet tega spora in tožnikov zahtevek na zatrjevani nepravilni prevedbi ne more biti utemeljen.

Na podlagi 44. člena ZDR-1 je delodajalec delavcu dolžan zagotoviti ustrezno plačilo za opravljeno delo.