Pravilnik o merilih za ugotavljanje delovne uspešnosti direktorja Javnega sklada Republike Slovenije za regionalni razvoj in razvoj podeželja

OBJAVLJENO V: Uradni list RS 2-60/2010, stran 226 DATUM OBJAVE: 11.1.2010

RS 2-60/2010

60. Pravilnik o merilih za ugotavljanje delovne uspešnosti direktorja Javnega sklada Republike Slovenije za regionalni razvoj in razvoj podeželja
Na podlagi tretjega odstavka 22.a člena Zakona o sistemu plač v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 95/07 – uradno prečiščeno besedilo, 17/08, 58/08, 69/08 – ZTFI-A, 69/08 – ZZavar-E, 80/08, 120/08 – odl. US in 48/09) izdaja minister brez resorja, odgovoren za lokalno samoupravo in regionalno politiko
P R A V I L N I K
o merilih za ugotavljanje delovne uspešnosti direktorja Javnega sklada Republike Slovenije za regionalni razvoj in razvoj podeželja

1. člen

(splošna določba)
Ta pravilnik določa merila za ugotavljanje delovne uspešnosti direktorja Javnega sklada Republike Slovenije za regionalni razvoj in razvoj podeželja (v nadaljnjem besedilu: sklad).

2. člen

(merila)
Višina dela plače za delovno uspešnost direktorja sklada se določi na podlagi naslednjih meril:

poslovna uspešnost do 55%;

kakovost opravljanja delado 35%;

učinkovitost poslovanja do 10%.

3. člen

(poslovna uspešnost)
Poslovna uspešnost se ovrednoti na podlagi naslednjih meril: